事业单位

根据业务拓展工作需要，计划面向社会公开招聘服务外包工作人员4名派至聊城某事业单位工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘条件
（一）应聘者应同时具备下列条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律法规等有关规定，品行良好，作风正派，勤奋敬业，有良好的职业操守和较强的责任心、团队协作精神，无违法违纪违规等不良记录；
2、具有与应聘职位相匹配的任职条件和专业能力，具有较好的学习能力、沟通能力和执行能力；
3、身体健康，无精神类疾病、无染病史及心脑疾病，符合招聘岗位聘用体检标准；
4、思维敏捷，服从管理，具有较强的语言表达能力、沟通能力、抗压能力，具有高度责任心、良好的工作态度及团队合作精神；
二、招聘岗位及要求
三、报名方式
现场报名
报名时间：2023年08月11日至2023年8月18日17:00结束。（受理时间上午8:50 —下午17:20）。
报名地址：古楼西城门北150米湖边路商铺（顾官屯手撕鹅北邻）
四、资格审查
1、现场报名，应聘者现场填写《应聘人员基本情况登记表》，递交本人身份证、毕业证、相关资格证书原件及复印件1份，学信网教育部学历验证报告1份，1寸免冠照片3张。审核原件，留存复印件。
2、资格审查。报名结束后，将对报考人员资格进行集中审查。
3、核发准考证。对资格审查合格者，电话通知本人领取准考证。准考证须在规定时间内携带有效身份证件领取，并缴纳考务费40元，逾期不领者视为放弃考试，核发准考证时间另行通知。
应聘人员要仔细阅读本公告，填报的相关表格、信息等内容必须真实、全面、准确。信息填报不实的，按弄虚作假处理，责任由应聘人员自负。
五、聘用程序
本次招聘通过笔试、面试、体检、聘用程序。
（一）闭卷笔试
（一）闭卷笔试。
笔试采取试卷答题的形式进行。岗位基础知识、公共基础知识及公文写作，满分100分。笔试时间和地点以《准考证》为准。
根据笔试成绩由高到低按需求人数比例，确定进入面试范围的人员；达不到面试比例，按实有考生进行面试。
（二）组织面试。
采取结构化面试，满分100分。考生由同一评委组负责面试。面试时间以面试通知为准。
按笔试成绩50%、面试成绩50%的比例计算个人总成绩。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位，尾数四舍五入。
（三）考察体检。
按照个人总成绩由高到低排名的顺序，按需求人数1:1的比例进入考察体检环节。
对拟聘人员进行全面了解被考察对象的政治思想、道德品质、能力素质、廉洁自律、学习工作、拟任岗位资格等表现。对被考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确进行复审。体检按照国家有关标准执行，体检费用由考生承担。
对放弃考察体检资格或考察、体检不合格造成的空缺，从应聘同一岗位的人员中按照总成绩依次等额递补。
（四）决定聘用
根据考察体检情况，决定聘用人员。
相关待遇
经考试合格的应聘人员，录用后将与聊城汇才人力资源有限公司签订劳动合同，办理相关手续后入职。试用期1个月考核合格后，按照规定单位为其缴纳社保，平均工资4500元左右（含单位及个人承担的社保部分），试用期间考核不合格者，取消录用。
注意事项
1、本公司不招收兼职人员。所有聘用人员，须在签订劳动合同之前，提交与原单位的解除合同证明，否则不予聘用。
2、应聘者必须对自己应聘时提供的个人资料及相关材料的真实性、有效性负责，如有弄虚作假或欺骗行为的，一律取消考试资格，已经聘用的，依法解除劳动关系。
3、应聘者提供的材料，将严格保密，仅供招聘之用，恕不退还。
联系人：李老师
咨询电话：15552191557（微信同号）

原标题：聊城汇才人力资源有限公司招聘外包服务工作人员

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