2023年度聊城市阳谷县城镇公益性岗位招聘公告
为深入贯彻国家、省、市、县关于千方百计稳定和扩大就业、扩大就业容量、扩大公益性岗位安置的部署要求,根据《关于转发鲁人社字〔2022〕108号文件进一步做好城乡公益性岗位开发管理工作的通知》(聊人社字〔2022〕40号)和《山东省城乡公益性岗位开发管理暂行办法》规定,结合我县实际,经县政府研究同意,现将阳谷县2023年城镇公益性岗位招聘有关事项公告如下:
一、招聘计划
共计300个岗位,其中乡镇(街道)245个,县直有关单位55个。(岗位详细见附件)
二、招聘范围和对象
面向本县城镇户籍或常住地为城镇区域,具有一定组织沟通和协调能力,工作认真负责,身体健康,在人社部门登记的下列就业困难人员:
1.城镇零就业家庭人员;
2.城镇大龄失业人员(女性45周岁以上、男性55周岁以上至法定退休年龄);
3.“4050”人员(女性40周岁以上、男性50周岁以上至法定退休年龄)
4.抚养未成年子女的单亲家庭成员;
5.享受最低生活保障人员;
6.残疾人;
7.连续失业一年以上人员;
8.16~24周岁失业青年(离校未就业毕业生)。
公职人员(含已享受退休待遇公职人员)、乡镇(街道)备案且受财政供养或村(社区)集体经济补贴的村(社区)干部不纳入公益性岗位安置范围。
三、招聘程序
(一)报名事项
1.报名时间:2023年4月19日—2023年4月20日
2.报名地点:根据岗位信息表的地点报名。
3.报名方式:现场报名,提交报名表和相关证明材料。全县范围内每人只能报名一个岗位,重复报名者取消资格。
(二)报名材料
本人身份证原件及复印件、近期彩色免冠1寸照片2张,同时还需提供相关认定材料:
1.城镇零就业家庭人员提供居民户口簿、结婚证原件和复印件;
2.抚养未成年子女单亲家庭成员提供申请人与子女的户口簿,离婚的还需提供离婚协议书(法院判决书)或《离婚证》,丧偶的还需提供配偶死亡证明材料;
3.低保家庭成员提供低保证原件和复印件;
4.残疾人员提供残疾人证原件和复印件;
5.16-24周岁失业青年提供毕业证书原件及复印件。
报名人员应对提供的个人信息和有关材料负责,对提供虚假信息和材料的,一经查实,即取消其报名资格。
(三)人员确定和公示
报名结束后由用人单位根据岗位职责,综合考察人员素质和能力等因素,按照人岗匹配要求,确定录用人员(具体方式、时间和地点由用人单位确定并通知)。公益性岗位拟录用人员确定后,由用人单位公示(不少于3天)并报人社局审核。审核不作为确定符合聘用的最终依据。资格审查贯穿应聘始终,在任何环节发现有不符合招聘岗位条件或弄虚作假的,一经查实,取消聘用资格。
四、待遇期限
城镇公益性岗位,岗位补贴标准不低于当地月最低工资标准,按规定缴纳职工社会保险费。同一人员补贴期限一般不超过3年。距法定退休年龄不足5年的,可延长至法定退休年龄(以初次核定其享受补贴时年龄为准)。已享受过公益性岗位补贴、灵活就业社保补贴、企业吸纳就业困难人员社保补贴的累计计算时间,已满规定期限的不得报名。
五、其他事项
(一)应聘人员应保证通讯工具畅通,因通讯不畅导致的相关后果由本人负责。
(二)招聘相关信息在“阳谷县政府门户网站”和“阳谷人社”公众号进行公布。
(三)各岗位规定的其他条件、咨询电话见岗位信息表。
附件:1、城镇公益性岗位信息表(县直部门、街道办事处、乡镇)
2、城镇公益性岗位报名表
3、困难人员认定表
阳谷县人力资源和社会保障局
2023年4月14日
原标题:阳谷县2023年度城镇公益性岗位招聘公告
文章来源:http://www.yanggu.gov.cn/ygxxgk/xzfbmxxgk/xrlzyhshbzj/202304/t20230414_4291430.html